Senior Digital Strategist
Movieday
Movieday è una rivoluzionaria piattaforma di distribuzione cinematografica ad alto impatto socio-culturale che sta ridefinendo il modello e il modo in cui i film vengono vissuti nelle sale. La piattaforma di Movieday consente al pubblico di portare i film che vogliono vedere nei loro cinema locali e ha aiutato centinaia di filmmaker indipendenti a vendere oltre centomila biglietti in centinaia di proiezioni.
Il tuo ruolo
Siamo alla ricerca di un Senior Digital Strategist per disegnare, pianificare, eseguire e monitorare l’esecuzione di una strategia che coinvolga tutti i canali digitali di Movieday e nel contempo di armonizzare queste azioni con la più ampia mission del brand e con le attività svolte sui canali “tradizionali”.
Come startup che cresce ogni giorno, Movieday è una società i cui membri fanno la differenza e contribuiscono a modellare il futuro della nostra attività.
Responsabilità principali
- Definire e misurare indicatori che consentano di valutare le azioni svolte
- Mettere a punto strategie e tattiche per sfruttare al meglio i canali digitali
- Sviluppo di strategie media (costruzione target, allocazione budget, definizione kpis) principalmente sulle piattaforme Social (Facebook, Linkedin, Twitter, ecc.), Google, etc
- Gestione e integrazione terze parti in sinergia col team di sviluppo
- Supervisione dell’implementazione operativa delle campagne, della loro ottimizzazione e dell’analisi degli insight
- Stabilire relazioni con le piattaforme per ricevere aggiornamenti e trasformarli in azioni verso i clienti e knowledge interna
Competenze richieste
- Alte competenze digitali e di marketing automation
- Capacità di definire campagne con budget specifici
- Capacità di esaminare e aggregare dati Competenze di vendita
Esperienza
- Almeno 5 anni in agenzie di digital marketing o centri media
- Capacità di utilizzo di Google Analytics, Google Ads, Facebook Ads, ecc.
- Buona conoscenza della lingua inglese (necessità di produrre output scritto)
- Buona conoscenza di strumenti di elaborazione e presentazione del dato (Excel, Keynote, ecc.)
Requisiti
- Condividere la mission di Movieday
- Forte propensione all’apprendimento e al cambiamento
- Capacità di destreggiarsi tra più priorità in un ambiente di lavoro frenetico Superare ostacoli e realizzare idee o suggerire soluzioni
- Avere disponibilità di tempo
Chi siamo, cosa facciamo e perchè
Siamo un team di persone libere, capaci, ambiziose, proiettate verso il futuro.
Facciamo ciò che ci piace fare, che abbiamo scelto, e che riteniamo di saper fare bene.
Perché ci crediamo, è la nostra passione attraverso la quale possiamo dare il nostro massimo contributo alla società e, di conseguenza, ottenere la nostra soddisfazione.
Il core team è composto da Antonello, Founder & CEO, appassionato di cinema e innovazione da quando ha memoria; prima di Movieday ha creato uno dei primi software al mondo per i sottotitoli, gestito una sala d’essai e creato festival di cinema innovativi; Luca, Distribution Manager, esperto e appassionato di marketing per il cinema, ex We Are Social, la più importante agenzia di comunicazione italiana, con cui ha lanciato Netflix in Italia; Alessandro, CTO, esperto mondiale di Python, il linguaggio con cui è scritto il codice di Movieday; Eleonora, Graphic Designer, ex founder di Stereomood, una delle più famose startup del mondo per gli amanti della musica prima di Spotify; Riccardo, senior CFO, ex responsabile finanziario di grandi imprese come BIC e TNT.
Grazie a Movieday e al potere di riflessione del cinema, stiamo dando un grande contributo al cinema e un impatto forte sul tessuto socio-culturale.
Movieday è come un edificio, il cui progetto prevede centinaia di piani.
Oggi siamo arrivati a costruire le fondamenta e i primi piani, robusti e ben fatti.
Queste fondamenta ci aiuteranno a costruire i piani successivi, che ci offriranno prospettive sempre nuove. Questo è il fine che ci da le più grandi ricompense, guidati dalla nostra passione ed ambizione di essere i migliori in ciò che facciamo.
Cosa offriamo
● un’alta opportunità di crescita professionale che solo una startup può offrire
● formazione continua interna ed esterna
● premi per gli obiettivi raggiunti
● possibilità di spiccare su scala internazionale nel prossimo anno
● retribuzione commisurata alle precedenti esperienze